Plus d’une année après son introduction, les erreurs de calculs de l’outil de planification SOPRE sont toujours aussi inadmissibles. Le minutage, les suppléments de temps, et les indemnités - entre autres - doivent toujours être vérifiés personnellement par les employés concernés, ce qui est très contraignant et prend beaucoup de temps.
À l’approche de la fin de la période de décompte, les problèmes semblent à nouveau devenir plus sérieux. En effet, de nombreux collègues nous contactent pour nous informer que dans le PSN, il arrive que des journées de travail entières ne soient pas décomptées comme telles ou alors que des jours „temps partiel“ soient décomptés comme de simples jours de compensations.
De plus, le droit légal aux jours libres sur une base annuelle ne peut que difficilement être contrôlé par les mécaniciennes et mécaniciens de locomotive puisque les données vieilles de plus de quelques mois sont tout simplement effacées de SOPRE. Dans les prochains jours, une information à ce sujet devrait paraître sous forme d’e-news.
Les irrégularités dans les divers décomptes doivent être annoncés auprès du CLP tout comme auprès de la planification des ressources ZF.
Adresse de contact: „Qualitäts und Datenmanagement SBB: qdm(at)sbb.ch„
Comptes de temps: reports à la fin de la période de décompte
Comme nous vous en informions déjà le 08 septembre 2018 (Info VSLF 569), nous conseillons à toutes les personnes dont la planification s’effectue au moyen du programme SOPRE de régulièrement faire des captures d’écrans de ses semaines/mois de travail. Ceci pour, le cas échéant, pouvoir démontrer clairement les responsabilités en cas de désaccord en rapport, par exemple, à un solde de temps négatif à la fin de la période de décompte.
C’est avec le décompte PSN de décembre 2018 (disponible début janvier 2019) que les modifications/ajustements doivent être annoncés.
VSLF No 576, 8 décembre 2018 HG/Trad ME
