La Comunità di negoziazione formata da SEV, transfair, VSLF e AQTF ha concordato con le FFS e FFS Cargo un aumento salariale. Per i collaboratori delle FFS e di FFS Cargo con contratto collettivo di lavoro, nel 2024 il 2,0% verrà utilizzato per le misure salariali generali e individuali. I collaboratori riceveranno inoltre un'indennità una tantum.
Tutti i colleghi delle FFS e di FFS Cargo risentono degli effetti dell'aumento dei prezzi. Il risultato delle trattative tiene conto di questo aspetto. Le trattative sono state intense e impegnative. Nei prossimi anni le FFS intendono risparmiare sei miliardi di franchi e sono quindi sotto pressione per economizzare e migliorare l'efficienza. Per la comunità di negoziazione era chiaro che con l'aumento dei premi delle casse malati, degli affitti e di altri costi, il personale si ritrova con sempre meno soldi nel portamonete. Alla fine siamo riusciti a raggiungere un accordo.
Le FFS e FFS Cargo adotteranno delle misure generali e individuali pari al 2,0% della massa salariale. I dipendenti riceveranno inoltre un'indennità una tantum come parziale compensazione del carovita. In dettaglio, questo significa:
Aumento generale dei salari dell'1,0% a partire dal 1° maggio 2024<o:p></o:p>
Misure salariali individuali nella misura dell'1,0% in conformità al sistema salariale <o:p></o:p>
Indennità una tantum a gennaio 2024 per tutti i colleghi (collaboratori con un grado di occupazione pari o superiore al 50%: 1.000 franchi; collaboratori con un grado di occupazione inferiore al 50%: 500 franchi)
VSLF No. 788, 8 dicembre 2023, RF e ME
Anita Rutz / 08.12.2023<o:p></o:p>
